En virtud de lo establecido por el Art. 116 de la Constitución Provincial y 166 del Reglamento Interno de la Cámara de Diputados, SOLICITAR a la Sra. Secretaría General de la Gobernación informe lo siguiente:
- 1-Cupo Laboral y Dotación de Personal :
a) Cantidad total de empleados en los organismos estatales provinciales, incluyendo dependencias centralizadas y descentralizadas.
b) Número total de empleados con discapacidad desglosado por tipo de contratación (planta permanente, transitoria, contratos temporales o tercerizados), especificando el porcentaje en relación con la dotación total, conforme al cupo laboral del 2% establecido en el artículo 8º de la Ley N° 6.036 . - 2-Remuneración y Condiciones Laborales :
a) Información sobre el salario promedio percibido por trabajadores con discapacidad y su comparación con el promedio general de personal sin discapacidad, en cumplimiento del artículo 10º de la Ley N° 6.036 .
b) Detalles sobre el procedimiento de ingreso, criterios de idoneidad, asignación de categorías y ascensos, asegurando que no existe discriminación hacia personas con discapacidad. - 3-Capacitación Obligatoria :detalle de las capacitaciones realizadas en el marco de la Ley N° 8.315 , especificando:
a) Cantidad de personas capacitadas por área y nivel jerárquico.
b) Participación activa de personas con discapacidad y organizaciones en la planificación y evaluación de dichas capacitaciones, según el artículo 4º de la Ley.
c) Calidad y certificación de las capacitaciones implementadas por los organismos, de acuerdo con el artículo 5º.
d) Informes o estadísticas generadas por la Autoridad de Aplicación sobre el cumplimiento de esta ley. - 4-Accesibilidad y transporte :
a) Informe sobre medidas adoptadas para garantizar la accesibilidad plena en espacios públicos y privados bajo la responsabilidad estatal, conforme lo establece la Ley N° 8.402.
b) Información sobre transporte gratuito para personas con discapacidad y sus acompañantes.
- 5-Puestos Reservados y Participación :
a) Número de puestos reservados para personas con discapacidad en cada organismo estatal y su proporción respecto al total del personal, conforme al cupo laboral del 2% estipulado en el artículo 8º de la Ley N° 6.036 .
b) Cantidad de personas con discapacidad inscriptas y efectivamente ingresadas bajo este cupo en los años 2023 y 2024, desglosadas por edad, género, formación, cargo ocupado y sueldo promedio. - 6-Medidas ante incumplimiento :
a) Detalle de sanciones aplicadas en los últimos cinco años a funcionarios o áreas que hayan incumplido las disposiciones sobre el cupo laboral, accesibilidad o capacitación obligatoria. De no haberse aplicado sanciones, se solicita especificar las medidas
preventivas en curso. - 7-Publicación de Información :
a) En caso de existir una publicación de los datos solicitados en una página web oficial, se ruega indicar el enlace directo de consulta, en cumplimiento de la Ley N° 8.173 sobre Acceso a la Información Pública.
Sofía Sierra ( Autora )
José Miguel Gauffin (Co-autor )
Diputados Provinciales
Bloque Pro